iHR PARTNER FÜR DIGITALES MARKETING UND RECRUITING
Online Kunden und Mitarbeiter zu gewinnen stellt Ihr Unternehmen vor Herausforderungen?
Wir zeigen Ihnen den Weg aus dem Labyrinth heraus, hin zu sicherer Auftrags- und Personalplanung.
Auftragsflaute?
Fachkräftemangel?
Verbranntes Werbebudget?
Keine Zeit für Marketing?
“"Die wahre Kunst des Marketings liegt darin, nicht nur zu verkaufen, sondern Werte zu vermitteln. Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Einzigartigkeit herausarbeiten und Ihre Überzeugungen nach außen tragen.”
Ich bin froh, Christine und Daniel kennengelernt zu haben. Ich war mit meiner alten Website einfach gar nicht zufrieden und habe den beiden das Ganze anvertraut. Das Endergebnis hat mich echt umgehauen und auch das Feedback der Kunden sowie Partner ist durchwegs positiv. Ich bin froh, dass mein Unternehmen nun nicht nur offline, sondern auch online Kompetenz und Qualität vermittelt.
Christine und Daniel sind von der ersten Minute an bis über den Projektabschluss hinaus extrem engagiert und sehr proaktiv unterwegs. Ihre kreativen Ideen und die vollumfängliche Unterstützung bei allen Themen hat zu einem unglaublich beeindruckenden Ergebnis geführt! Meine Erwartungen an meine erste eigene Website sind absolut übertroffen worden! Ein absolute Weiterempfehlung! Ich habe meine Marketingagentur gefunden....
Die Marketingexpertise von Impressador war für unseren App-Launch sehr wertvoll und wir sind überaus zufrieden mit den bisherigen Werbekampagnen. Mit Christine und Daniel macht die Zusammenarbeit einfach Spaß.
Als Full-Service-Agentur bieten wir alles, was Sie für effiziente Neukunden- und Mitarbeitergewinnung benötigen. Welche der einzelnen Leistungen für Sie relevant sind, finden wir im Strategie-Workshop gemeinsam heraus.
Das Hauptziel im Fokus: Neue Kunden erreichen und nachhaltig wachsen. Hierbei unterstützen wir Sie mit vollem Einsatz. Von der strategischen Planung über die Umsetzung von Webseiten und Werbekampagnen bis hin zum Social Media Markenauftritt optimieren wir alle Touchpoints entlang der Customer Journey.
Als Basis für jegliche Marketingaktivitäten entwickeln wir zunächst eine konsistente Strategie. Hierzu analysieren wir Ihr Businessmodell, Ihre Zielgruppe, sowie den Markt, in dem Sie sich bewegen. Gemeinsam feilen wir an der perfekten Positionierung und entwickeln Markenbotschaften und Angebote, die bei Ihren Wunschkunden ins Schwarze treffen.
Für einen professionellen Außenauftritt konzipieren wir Webseiten und Landingpages mit Premium-Branding und hochwertigem Webdesign. Durch den conversion-optimierten Aufbau der Sektionen und treffende Texte wird der Interessent gezielt informiert und für den Vertriebsprozess vorqualifiziert.
Durch prägnante Werbekampagnen verschaffen wir Ihnen dort digitale Sichtbarkeit, wo Ihre Kunden unterwegs sind (z.B. Facebook, Instagram oder Google). Damit Ihr Werbebudget bestmöglichen Erfolg erzielt, tracken und optimieren wir die Anzeigen laufend. Mit Retargeting sowie durchdachten Funnel-Systemen sorgen wir für wichtige Berührungspunkte und Omnipräsenz in der digitalen Welt.
Ein weiterer Baustein für Ihre digitale Sichtbarkeit ist das Management der Social Media Kanäle. Wir unterstützen Sie dabei, passenden Content zu planen und in die Online-Welt zu bringen. Regelmäßige Interaktionen mit der Zielgruppe führen langfristig zu mehr Followern, mehr Reichweite, mehr Vertrauen und schließlich Kundenbindung.
Unternehmenswachstum benötigt vor allem die richtigen helfenden Hände. Durch spezifische Recruiting-Strategien, optimierte Karriereseiten und ansprechende Social Media Kommunikation stärken wir Ihre Arbeitgebermarke und sorgen für passende Bewerbungen innerhalb weniger Wochen.
Ihre Arbeitgebermarke ist mehr als nur ein Logo – sie verkörpert die Kultur, Werte und Stärken Ihres Unternehmens. Wir unterstützen Sie dabei, dies für Ihr Employer-Branding herauszuarbeiten, um als erstklassiger Arbeitgeber in Ihrer Region wahrgenommen zu werden. Insgesamt muss klar werden, warum eine gute Fachkraft gerade zu Ihnen kommen sollte und nicht zum Mitbewerber.
Wir erstellen ansprechende Karriereseiten und speziell optimierte Job-Landingpages, die Ihre offenen Stellen optimal präsentieren. Potenzielle Bewerber müssen direkt verstehen, warum sie sich bei Ihnen bewerben sollen. Wichtig dabei ist, dass Ihr Unternehmen möglichst echt dargestellt wird - gerne unterstützen wir dies durch professionelle und authentische Foto- und Video-Aufnahmen bei Ihnen vor Ort.
Mit gezielten Stellenanzeigen auf Social Media und anderen Online-Plattformen sprechen wir passende Kandidaten direkt an. Unsere Kampagnen bringen Ihre Jobangebote genau dort ins Spiel, wo sich potenzielle Mitarbeiter aufhalten. Das Beste: In nur 60 Sekunden können sie ein Quiz ausfüllen und sich ohne Lebenslauf und Anschreiben bewerben. Anschließend qualifizieren wir telefonisch vor, damit Sie Ihre Zeit nur in passende Kandidaten investieren.
Mit einer durchdachten Content- und Interaktions-Strategie festigen wir nicht nur die Beziehung zu Ihren Kunden, sondern auch zu potenziellen Bewerbern. Es geht darum, digital präsent und vor allem nahbar zu sein. Dadurch stärken wir nachhaltig die Unternehmensmarke und die Attraktivität als Arbeitgeber gleich mit.
“In Zeiten wirtschaftlicher Unsicherheit trennt sich am Markt automatisch die Spreu vom Weizen. Neben einem hervorragenden Angebot werden daher Qualität und Vertrauen immer wichtiger - und genau das muss auch Ihre Marke verkörpern!"
Die Zusammenarbeit läuft in 5 simplen Schritten ab. Ihr Zeitaufwand beschränkt sich dabei auf zwei Gespräche am Anfang der Zusammenarbeit. Selbstverständlich bieten wir jederzeit Feedbackgespräche nach Bedarf an und halten Sie zu allen Steps auf dem Laufenden.
In einer halben Stunde lernen wir uns kennen und Sie bekommen bereits erste Tipps an die Hand, die Sie direkt umsetzen können – komplett kostenlos und unverbindlich.
Wenn wir zusammenarbeiten wollen, nehmen wir uns Zeit für einen Deep-Dive in Ihr Business-Modell und erarbeiten alle notwendigen Bausteine (z.B. Analyse von Markt, Zielgruppe, Angebot, USPs, Branding etc.).
Auf Basis des Strategie-Workshops entwerfen wir die passende Strategie und stellen Ihnen erste Entwürfe zu Ihren neuen Funnels vor.
Wenn Sie das Go geben, lehnen Sie sich zurück und wir setzen alles um: Website, Landingpages, Funnels, Werbeanzeigen usw. - alles aus einer Hand.
Wir setzen die Kampagne live und halten Sie zu allen relevanten Zahlen auf dem Laufenden. Um das Beste für Sie rauszuholen, drehen wir gezielt an den relevanten Stellschrauben, um die Ergebnisse weiter zu optimieren.
In unserer Agentur im schönen Regensburg geht jeder Schritt Hand in Hand. In der Strategie-Phase entwickeln wir zuzweit das passende Konzept für Ihr Online-Marketing und Social Recruiting. In der Projektumsetzung bringt jeder seine Schwerpunkte gezielt ein.
Online-Sichtbarkeit ist heute ein MUSS wenn Ihr Unternehmen bestehen und wachsen soll. Mit unseren digitalen Marketing-Konzepten sorgen wir für rundum stimmige Kontaktpunkte auf Ihren Kanälen. Für eine starke Online-Präsenz nutzen wir die wichtigsten, digitalen Methoden von automatisierten Funnels über Retargeting bis hin zu einem lebendigen Social Media Markenauftritt.
Das wertvollste in der Online-Welt ist die Aufmerksamkeit der Menschen. Durch tiefe Analysen Ihrer Zielgruppe, Ihres Marktes und Ihrer Mitbewerber bingen wir den Mehrwert Ihres Angebots auf den Punkt. Eine konsistente Markenbotschaft, gepaart mit kreativen Eye-Catchern hinterlassen einen bleibenden Eindruck, der Ihre Wunschkunden und Traummitarbeiter begeistert und anzieht.
Wir verwenden Ihre Angaben zur Beantwortung Ihrer Anfrage. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen.
Wir verstehen uns als Wachstumspartner und stehen daher für:
Je nach Anforderung schalten wir Ihre schlüsselfertige Webseite nach ca. 3-6 Wochen live. Die Dauer hängt vor allem davon ab, :
Anfragen potenzieller Neukunden gehen meist in der ersten Woche der Kampagne ein. Die Anzahl der Neukundenanfragen hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie z.B.:
Ihre notwendige Investition in Neukunden- oder Mitarbeitergewinnung können wir nach einem ersten Kennenlerngespräch genau beziffern.
Wir legen allerdings Wert darauf, dass Sie unsere Leistung mit minimalem Risiko testen können. Hierzu bieten wir bspw. eine kostenlose Testwoche zur Neukundengewinnung an, in der Sie ausschließlich das Werbebudget für Meta oder Google tragen (ab 100€/ Woche).
Ebenso können Sie unser digitales Recruiting-System risikofrei testen - Bezahlung erst nach erfolgreicher Einstellung. Sie kommen vorab lediglich für das Werbebudget der Kampagne auf (ab 100€/Woche).
